1、怎么和他人相处?
怎么和他人相处?
文/没头脑也很高兴
人和人相处就像跳探戈
在生活里我们会发现这么一件事情,有时我们的朋友或爱人莫名其妙的就不理睬我们了,或者在我们说了某句话后,总是泼冷水。我们纠结,难受,却并不想放弃这段感情。
每个人心底都有些珍惜的人,就像冬天暖盆里的炭火,若丢失了他们,我们就像被扔进冰水里的猫,四肢受困,窒息孤独。
这些找不到的理由,更是如鲠在喉。剥开记忆的茧,我们待他们,自是真心相待的。他们穷困,我们偷偷的买来东西送给他们,我们买了新衣服,也愿第一个让他们品鉴,我们作出什么成绩,都愿意第一个告诉他们,就算分隔两地,也在心的最底层,给他们留了珍贵木匣。
可是,为什么他们会离开我们
我在宁波时,曾和我的主编深夜倾谈。我问他,为什么我对他蛮好的男孩,会和他分手呢?主编问我,你确定,这是他们想要的方式吗?这话给我敲了一记警钟。
感情这事,每人都有自己的方式和底线,我们在对他人倾囊付出前,不要踏过他人底线,冒犯别人尊严,有时你认为的好,别人并不喜欢。
在家庭关系里,我们会发现,我们的父辈,会做出一些冒犯我们的举动。比如冬天了,我们已穿好衣服,却被拦住,说要换另一种暖和些或者普通些的衣服,我们脱掉精心装扮的服饰,自是有怨气的。父母爱我们吗?他们爱,却并不知少年的孩子,也有自己的审美观和独立裁决事情的能力。不论我们须发长留,还是有了伟绩,在父母心里,永远是长不大的孩子,他们用老辈的经验,干涉我们的婚姻、工作、穿着、友情。他们自是不想让我们多吃亏,可这种方式,我们并不想要。
而子女呢?当父母指出我们的服饰太怪异,或朋友不够礼貌、爱人与我们不合适,跳槽的频率太多,我们就跳脚愤怒,或者有些倔强的更和父母对着干,几月都不打一次电话,这梁子算是结下了。我们不过是想向父母证明,我有自己挑选朋友、爱人、工作的立场。我们的目的有错吗?没错。但是我们的方式有误吗?当我们紧紧关上卧室的门,对爸妈的话一概装聋作哑,这无疑是用冷暴力戳伤他们爱我们的心意。
有时候,我收到一些信件,这些信件铺陈着自己的难过,和朋友、爱人、家长的种种缺点。我在看完后脑子很疑惑,就算他们真的有做错,难道我们就是圣人?我们就真的一点错都没有吗?前几天有个姑娘问我,他男朋友脾气不好,假如有人啐痰了,他觉得恶心,也会啐一口痰骂别人,若保安不让进某处,就揪着别人衣领想打保安,她每次都阻拦不住,经常和男朋友吵架,但都是为了别人吵架。问我,我该怎么办,他是不是一个攻击人格障碍患者?
我回复她:估计你男友是逆反心理很重的人,倒不是说他是攻击性人格障碍症,就是一种晚熟的叛逆行为,可能和他家庭成长,工作环境有关。我问你,你是不是每次指出他的问题时,措辞也很严厉,大多是说他这些地方做的不好,不对?我建议你换一种说话方式,变驳斥训斥为鼓励指引。也就是说,你温柔的告诉他,哪种方式是你喜欢的,而不是粗暴地告诉他,他做的哪些地方是你不喜欢的。平常多鼓励他,多指出他的优点。
她想了下,自己有时说话也是过分的,我们在和人相处久了后,就忘记对方也是有底线,需要被尊重的。就算是气恼,有些话也说不得。人和人的交往就像跳探戈,你进我退,方能跳完舞蹈,你也进我也进,我们就会把对方逼的动惮不得,你退我也退,这关系就彻底淡漠了。人和人的相处要有学问,总结起来也不过两行字:己所不欲勿施于人,将心比心。
为什么中国的人际关系最难相处
我的座右铭就是这四个字:将心比心,这也是我写东西的准则。我不喜欢说人坏话,也不爱揭人短,我冷静的旁观他人和自己的言行。人无完人,社会就因人和人的差异性而丰富多彩,提到这说则小故事。
之前看柴静访谈剑桥大学乐思哲·博里塞维奇爵士,当时剑桥校园学生正在抗议当局提高大学学费。
柴静问:您会感到紧张或者难堪吗?
校长:不,完全不会。因为这是学术界,在这里我们期待辩论,并鼓励大学里的思想自由。
柴:但更多的校长可能希望得到尊敬和服从,你不是吗?
校长:那他们就不会来剑桥。
柴:剑桥的学生考试几乎没有选择题,大部分是开放式的提问。为什么会用这样的方式?
校长:如果你只考封闭式的问题,只需回答是或否,那么只会让考试变成死记硬背的记忆测试。我们想做的,远不只是记忆测试,我们更希望知道学生怎么想,怎么建构自己的想法。
柴;你们希望剑桥培养出什么样的学生?
校长:一个理想的学生应该拥有极高的学术天分,和刻苦学习的潜能。同时,他必须独立,并且在学术上有自由思考的能力。他要有志向,去不遗余力地鞭策自己,同时,具有改变世界的壮志雄心。我们更倾向于个人的判断而不是论文的数量。因为论文的数量会因学科而异。例如我们的学科,免疫学,我们发表了很多论文,而哲学家可能一生只写一本书,但这一本书所创造的价值,也许比五百篇免疫学论文还大得多。
柴:但我们想那些需要论文数目的管理人员可能他们希望会说,我们说了算。
校长:我们不玩数字游戏,我们认为这是对大学本质的滥用。因为最终,为学子授课的不是管理人员,而是教授和讲师们,是他们让年轻人被睿智的思想所感召。剑桥的独立思考精神能让年轻人创造出足以改变世界游戏规则的伟大成就,不管是什么专业。(为人处世 )我们坚信,这就是为什么剑桥的学生和老师会在世界上脱颖而出的原因,而且最终会将这种品质与卓越在未来传递下去。
这个采访我印象很深刻,国人因文化和教育原因,如果你喜欢看历史书籍和宫廷秘闻,会发现国人酷爱划分阶级,喜欢把人的身份,乃至观点喜好划分为三六九等,比如鸿儒对白丁、草民对权贵,提笼架鸟就比斗蛐玩泥要高尚。对他人有一种下意识判断,喜欢树立权威,叫他人服从。他们在树立权威时,常常用两种手段:威胁性失去或指责式站队。前者的方法是你如果不怎样做,你就会失去心爱的某物,用危机感来逼他人服从自己的观点,后者是用指责和羞辱他人自尊心来命令他人跟从,这种思维深深的传染到了我们的爱情、友情、工作里……我们在爱情里,若对方做了自己不喜欢的事情,就用失去感,比如提出分手、离家出走、自杀、冷言冷语等来逼他人妥协;在友情里,用远离,讥讽他人的饮食习惯、服饰穿着、爱情对象、工作学业等逼他人认可自己;在家庭里,喜欢划分——谁听谁的。在工作里,我们对上级一边架起神坛,一边暗自拆台,对下级表面信任,实际怀疑不放权。中国人喜欢打腹语,爱插手他人隐私,说话做事靠猜而非直截了当,这都是我们必须要揪出的弱民性格。
人人心里要装一把尺
因为情绪不好或太在乎一段感情,我们评价或转述他人和自己的冲突时,往往是倾向自己的,放大他人的错误,却忽视自己的错误。
大家应该都有这种感觉,身边的朋友恋爱,前几天还如胶似漆,后几天女孩或男孩就喝酒捶桌,把他批的体无完肤,从睡觉的姿势到上厕所时间过长,到小气吝啬到化妆时间过长……为什么我们的爱人忽然就变了一张脸?朋友也是,之前勾肩搭背,后面就变成他是小人,她在利用我和排挤我。工作更是有趣了,前几天还激情表态,后几天就说这份工作不合适自己,老板法西斯同事奸诈。
我相信,可能有很少很少的一部分人,是善于伪装的,但大多,都是在放大他人的错误,掩盖自己的错误,不是他人有变,而是我们的态度或接受能力有变。她忽然疏远你,是不是你用了些尴尬的举动,戳痛她的自尊心?他说话不动听你是否也反唇相讥?他脾气暴躁你是不是也跟着摔碗摔盆?你工作被炒是不是也是因自己倦怠?你在和他人转述或评价时,有没有丢掉公允心?
公正的看待他人和自己,不要厚此薄彼,是我们每个人都要学会的,人人心里要装一把尺,不论是对人对己,都要划的分毫不差。待把彼此都磨成刚好的刻度,我们才会不那么容易丢掉一个珍惜的人。
2、朝夕相处造句
朝夕相处造句
1、小女孩多莉娅和父母一起住在农场里,但孤独的她没有朋友,只有小狗托托朝夕相处。
2、这是一个奇妙的感觉,如谚语所说的“相亲相爱很容易,但广交朋友却很难”,我们应该和朋友朝夕相处。
3、我对婚姻有了一个新的看法。两个人相爱,朝夕相处,突然有一天,他们之间没话可说了。
4、还有一次,朝夕相处的领导暗地里抢了我的订单,之后我跟单位领导提出辞职。
5、你当我们的班主任,和我们朝夕相处,您总是想着走近我们并了解我们。
6、玉帝差遣小七再下凡,小七很快便遇上董永,且使计入住他家,以便和他朝夕相处。
7、这以后,日军全面占领了天津,当局在学校强制推行日语教育,和她们朝夕相处的老师,含泪讲着都德的《最后一课》。
8、我永远忘不了我们之间的情谊,更忘不了我们朝夕相处的时光。
9、在朝夕相处中,我们一道成长,转眼间,却要分开,心中怎能平静呢?
10、继续往前,下一个步骤进入到我们每天朝夕相处、年年月月相伴的“环境”区域。
11、我要飞上那令人向往的太空,看看嫦娥的住所--月宫,看看与我们朝夕相处的地球。
12、一个学院就是一个大家庭,其成员应该朝夕相处,而只有当他们都住在大学校园里时,才能达到这一点。
13、物似人非,曾经和好朋友朝夕相处的地方,是如此的宁静,我们的欢笑再也没有了,留下的只是默默的回忆!
14、不管你过去来自哪里,不管你将要奔赴何方,请别忘了你的任课老师、班主任、辅导员和朝夕相处的同学们。
15、颜丹青,与李建国结婚十年,在平淡的朝夕相处中遭遇婚姻之痒,后来她遇到了新来的上司黎海风;穆岚,单恋李建国十多年,被李建国拒绝后。
16、我当然无法代表我们的小猫和小狗表态,但我们家里的人都和我一样,对有机会到令人流连忘返的中国来与中国人民朝夕相处,感到兴奋无比。
17、研发这种类人型机器人的最终目的是让它进入每个家庭并和人类朝夕相处。
18、自己的房子被冲进来,却要配合工作,自己朝夕相处的狗,却象毒品那样,也被归为罪恶的根源。
19、她的粗俗的行为举止,起初你也许感到缺少了教养,但是我敢肯定,在和你朝夕相处的影响下,再加上你的教导,她都会改变的。
20、他看到的并不是他多年来朝夕相处时看见的那个模样,并不是一个善于持家的贤惠的主妇,而是一个婷婷玉立的少女。
21、满族八旗与汉军八旗朝夕相处,满汉之间早已相互影响。
22、得到儿子原谅、多活几年多资助些贫困生、和那些曾经朝夕相处的孩子再见见面,是郑书明现在最大的愿望。
23、婚后的夫妻就像是硬币的两面。他们无法面对彼此,但还是得朝夕相处。
24、在如愿成了恩硕贴身的跟班后,福丘本以为可以顺利的展开复仇计划,但在朝夕相处的日子里,他竟不由自主地被恩硕的纯洁和善良所吸引。
25、更重要的是能与各行业的菁英共聚一堂,朝夕相处培养同窗情感,吸收彼此的经验与交换第一手的产业讯息,建立人脉网络。
26、是阆风艺术画廊追求的理念,也是选择艺术家和艺术作品的原则。希望每一件作品都能成为生活中朝夕相处的元素,实践艺术的价值。
27、如果确信自己是正确的,要理直气壮地进行抗争。只有这样,成功才能与你朝夕相处。
28、在这不寻常的六年里,我和孩子们朝夕相处。
29、说真的,起初克莱尔从一个完全不同的社会来到这里,他感到同他朝夕相处的这些朋友呆在一起似乎有点儿异样。
30、身为吸血鬼的助手,达伦不但要学习使用他新获得的力量,还要跟一群怪胎朝夕相处,其中包括狼人、蛇男孩,()和满脸胡子的小姐。
31、又逢新岁,我更加思念昔日的同窗密友,追忆我们曾朝夕相处充满温馨的时光,愿美好的回忆永远伴随你我。
32、也难怪,人们朝夕相处的室内环境、格调和品位很大程度上取决于装修质量的高低。
33、我教书是因为与那些开始成长的学生们朝夕相处,我有时感觉到自己也和他们一起成长了。
34、主人说,他们朝夕相处两个多月了,每当小鸡在猫面前跳上跳下嬉戏玩耍时,猫总是深情注视,时不时地还用爪子轻轻抚摸小鸡,甚至还给小鸡梳洗羽毛。
35、我辞职没有其他的遗憾,只是舍不得和我朝夕相处的同事。
36、好几年没有见到他们,虽然每个星期都要打电话,但现在他们要来跟我朝夕相处,心情还真是很复杂:喜悦,感动,又有点担心。我得全盘照顾他们。这个责任很重大。
37、这种感觉很奇怪,你和朋友朝夕相处了那么久,然后突然你就没法天天见到他们了。
38、到达目的地后安营扎寨,支起帐篷,烹调饭菜可真带劲,里里外外你忙个不停,可与大自然朝夕相处。
3、与领导的相处之道
与领导的相处之道
家家都有本难念的经,人人都有个不太想打交道的领导。和颜悦色的领导只存在梦境里,即便真实的环境里有这样的,他也终究是领导,你不会老花眼到把他当做闺蜜的。怎么办为好呢?你发愁怎样和领导相处吗?碰到领导的哪些事情是你最抓狂的?来看看以下这5种棘手事件。如果这5样悲剧能被你捋顺,你就算胜利之师了。
1、在办公室和领导坐面对面该怎么办
有一句歌是这样唱的:有一种想见不能见的伤悲。把它改一改,就适合坐在领导对面的人唱了:有一种想不见不能不见的伤悲。人世间确实有很多悲催,其中之一就是被安排在了和领导一个屋里办公,并且共用一张大方桌,两人的笔记本背靠背挨着。实话实说,这种概率以前约为零,眼下也不太多--在一些高举自由平等、现代管理扁平化的办公室里才会偶然出现。
如果你不幸摊到了这样一种命运,坐到了你顶头上司的对面,那么首先要说声节哀顺变;其次,既来之则安之吧。全天下所有苦难者需要掌握的生存方针就是这样简单:木已成舟,那么就暂时先受着吧。从大的方面讲,这有助你个人涵养的提升,泰山崩于前而面不改色。从小的方面讲,领导一定记住了你。
另外,有时候也不见得那么惨。因为忌惮领导的淫威,你势必将减少许多瞎聊天、逛淘宝、看视频傻乐的时间,工作效率说不定就此飞跃起来,工作有起色,老板又坐你对面,看在眼里的机会也会比常人多出许多,这样一来,付出总是有回报的—要知道这种所谓付出,原本就是上班的核心内容。所以,你其实是在做分内的事,但会收到超常的回馈。这样一思考,坐在领导对面,是否也没那么不堪了?
2、怎么应对领导对你的共餐邀请
其实这个事儿没那么复杂。领导邀请一起吃饭,一般情况下,您就大大方方去吃一顿吧--从几率上来说,这一顿应该不需你掏钱。如果ta没喊别人,指定只请你一个,那么情况就另当别论。姑且可以有几种可能。第一,ta找你有事商量。这说明你是值得商量的人选,多吃几顿,离心腹不远。另外这事儿不宜被更多人知道,所以你也不要声张。第二,ta看你顺眼,纯属私人情谊。老板也是人,高处还不胜寒,所以,你的作陪是友情输出。第三,ta对你有别的意思。如果经你各种感官分析,觉得是这后一种,而你对这人又只想敬而远之,那么方案一,可以张罗再多几个同事一起去;方案二,以晚上有约、以有家有室为挡箭牌;方案三,以减肥不吃晚饭为挡箭牌;方案四,婉拒无效,明拒。
3、怎么应对同事抢功,甚至当着你的面抢功
同事抢功,自古有之。功劳不易得,很多人都眼馋它。一般来说谁汇报谁加分。
每个层级都有晒表现的欲望。大家不想当沉默的大多数。所以总会有不安分的人要先人一步,摘取胜利的果实。面对这种惯犯,偶尔被他抢一次,可能属于生命的常态。但屡屡被抢,那就暴露了你个人的问题:守本不住。怎么办呢?首先,工作内容多多利用内部邮件系。这样做的好处,就是有记录可查。其次用好“cc”(转发抄送邮件)功能。凡是没有保密要求的事项,都可以发给直接经办人的同时,抄送给所有相关人员,哪怕只是一点点的干系,也要给他“cc”一份。(名人名言 )如此一来,收件人就会知道,还有若干人等都会知道这个项目的进展情况,抢功的人也会有所顾忌。
4、怎么应对领导让你做一个你很难完成的工作
领导的任务常常比你预想的麻烦一点--在你的预想里,最好什么事都不要自己动手。怎么应对呢?一般来说,先硬着头皮接着为宜。你不能一开始就嫌它烫手,手一甩,就给拒了,这相当于一种打脸行为。倒不是因为君命不可违,而是,你都不尝试一下,怎么知道自己不可为呢?如果你希望自己的职场顺遂一点,你又没有什么过硬的后台,那么你的姿态还是得稍微积极一点。不管是老板,还是普通人--包括你自己,好好想一下,大家都喜欢一件事情交代出去,办事的人能踏踏实实给你一个不错的结果。你打了电话给快递的人说10点要出门,请你9点半来取件,如果对方在指定时间敲门,你下次使用这家快递的频率一定会比拖到下午一点的公司更高一点。这道理很简单,人人都不喜欢麻烦。所以做麻烦的解决者比做麻烦的制造者会更受这个世界的欢迎。
5、领导的领导,当着领导说你工作有问题
领导的领导当着领导吐槽你—这说得有点绕—实际就是被大老板训了。遇到这种情况,当然够你郁闷几天的。在有些威严的单位,这意味着你的天花板提前到了,你就收拾东西、整理心情准备再出发吧。但是,在健康一点的单位,你还有机会。首先,要确认自己工作的问题。
有问题,找到解决之法即可。不要在无关紧要的问题上—比如这下领导怎么看我,大领导以后又会怎么看我—花费过多时间,围绕你出现bug的核心事件,做好梳理工作。其次,总结问题与经验。不犯错的人已经和恐龙一起灭绝了,人人都会犯错,但如何对待它,却决定了层次的高低。有的人令错误变成了杯弓蛇影,永远都在忌惮它。有的人则把它变成了街坊,低头不见抬头见。聪明人会把它变成前任,有这么回事,但不再有来往。
最后,争取下一次扳本的机会。当你准备好了,总会有你骐骥一跃的时候。
4、如何更好地与人相处?
如何更好地与人相处?
处理人际关系,最重要的是懂得与人相处。人类的关系很奇妙,但绝大部分的人都是通过语言和眼神沟通,怎样巧妙使用你的言语改善你的人际关系?下面给就你提供七个与人相处的技巧。
一、如何巧妙地与别人交谈
当你与人交谈时,请选择他们最感兴趣的话题。他们最感兴趣的话题是什么呢?是他们自己!把这几个词从你的词典中剔除出去——“我,我自己,我的”。用另一个词,一个人类语言中最有力的词来代替它——“您”。你是否对谈话感兴趣并不重要,重要的是你的听众是否对谈话感兴趣。当你与人谈话时,请谈论对方,并且引导对方谈论他们自己。这样你就可以成为一名最受欢迎的谈话伙伴。
二、了解人和人性
提高人际交往和掌握成功的人际关系技巧的第一步是了解人和人性可简单概括为dd“按照人们的本质去认同他们”,“设身处地认同人们”,而不要用自己的眼光去看待别人,更不要把自己的意志强加于别人。人首先是对自己感兴趣,而不是对你感兴趣!换句话说,一个人关注自己胜过关注你一万倍。认识到“人们首先关心的是自己而不是你”这一点,是生活的关键所在。
三、如何巧妙地令别人觉得重要
人类一个最普遍的特性便是渴望被承认,渴望被了解。你愿意在人际关系中如鱼得水吗?那么,请尽量使别人意识到自身的重要性。请记住,你越使人觉得自已重要,别人对你的回报就越多。
1、聆听他们
2、赞许和恭维他们
3、尽可能经常地使用他们的姓名和照片
4、在回答他们之前,请稍加停顿
5。使用这些词——“您”和“您的”
6、肯定那些等待见你的人们
7、关注小组中的每一个人
四、如何巧妙地影响别人
促使人们按照你的意愿去做事情的第一步,是找出促使他们这样做的原因(即他们想要什么)。和别人说他们想听的东西,他们就会感动。你只需简单地向他们说明,只要做了你要求他们做的事情之后,他们便可以获得他们想要的东西。(为人处世 )“了解人们所想”的方法是,多观察,多聆听,再加上自己的不懈努力。
五、如何巧妙地说服别人
当你说一些有利于自己的事情时,人们通常会怀疑你和你所说的话,这是人的本能的一种表现。更好的方式就是,而是引用他人的话,让别人来替你说话,即使那些人并不在现场。因此,要通过第三者的嘴去讲话。
六、如何巧妙地赞同别人
绝对不要忘记任何愚人都可以反对别人,而只有智者和伟人才会赞同,尤其当对方犯错误时!“赞同艺术”可概括为以下6点:
1、学会赞同和认可
2、当你赞同别人时,请说出来
3、当你不赞同时,千万不要告诉他们,除非万不得已
4、当你犯错时,要勇于承认
5、避免与人争论
6、正确处理冲突
赞同艺术的根源在于:
1、人们喜欢赞同他们的人。
2。人们不喜欢反对他们的人。
3、人们不喜欢被反对。
七、如何巧妙地聆听别人
聆听越多,你就会变得越聪明,就会被更多的人喜爱,就会成为更好的谈话伙伴。当然,成为一名好的听众,并非一件容易的事,这里我有5点建议可供参考:
1、注视说话人
2、靠近说话者,专心致志地听
3、提问
4、不要打断说话者的话题
5、使用说话者的人称“您”和“您的”
问题的解决不在于你有多努力,而在于你有没有巧妙地运用好方法,许多问题只要方法对了,就可以得到很完满解决,希望通过以上内容的介绍,人际关系将不再是你的问题。